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Baromètre du jour — 65 % : la part de la Gen Z pour qui la réputation interne d'une maison pèse autant que son image de marque

Quand la culture interne devient un actif Selon plusieurs études récentes sur la marque employeur, notamment celles menées par Mazars x OpinionWay et les données de Glassdoor, 65 % des actifs de la génération Z déclarent que la réputation managériale et les avis internes comptent autant que la qualité des produits ou le prestige d’une marque...

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